Главу Минтруда раскритиковали за его пенсионную реформу

02.10.2012

Министерство труда снова отличилось, на этот раз они умудрились отправить проект своей пенсионной реформы в правительство, не согласовав его предварительно с другими ведомствами. Конечно, с многострадальными реформами и раньше случалось всякое, но данный случай является просто из ряда вон выходящим. Последствия могут последовать более чем серьезные.

Максим Топилин, который является министром труда (надолго ли?) допустил нарушение субординации. К примеру, он не посоветовался с представителями Министерства финансов по своей новой реформе. В частности затронулся такой вопрос как защита прав дольщиков на предприятиях. В стороне остались и прочие заинтересованные ведомства. В итоге все его размышления по теме развития пенсионного фонда отправились прямиком в правительства.

Шаг довольно странный, ведь если проект был не согласован с другими ведомствами, то при обсуждении они просто не допустят его принятия. Тем более, что данная реформа выглядит довольно спорно и требует серьезных доработок.

Президент уже не раз нелестно отзывался о Минтруде. Теперь же представители ведомства предлагают, начиная с 2013 года находить средства в пенсионный фонд и у работников и у работодателей. В их планах ввод дополнительных тарифов за вредность, увеличение налогов для самозанятого населения, развитие добровольных пенсионных программ и так далее. Вот только все эти шаги будут встречены, что называется в штыки.

Более того, такие меры сократят дефицит бюджета в Пенсионном Фонде, но обычным россиянам от этого легче не станет, для них ничего не изменится. Реформа еще не принята, теперь необходимо дождаться комментариев от правительства.

11 июня 2026
Эффективный подбор персонала: стратегии, этапы и инструменты

Подбор персонала — это фундамент успеха любой компании. В условиях жесткой конкуренции на рынке труда поиск ...

11 декабря 2025
Работа в России: как строить карьеру осознанно в условиях перемен

Современный рынок труда в России — это пространство одновременно стабильное и динамичное. С одной стороны, ...

25 мая 2020
Поиск работы и главные моменты собеседования

И вот вы собираетесь на собеседование. Немаловажным моментом для работодателя при подборе сотрудника является то, ...

Адреса электронной почты
По общим вопросам:

Директор:
   Рожанская Марина mr@advert-prior.com

Управляющий партнер, консультант:
   Клещинская Елена ek@advert-prior.com
   Калугина Татьяна tk@advert-prior.com

Консультант:
   Солдунова Юлия ys@advert-prior.com
   Шкенда Ольга os@advert-prior.com

Консультант-стажер:
   Кузнецова Анна ak@advert-prior.com
   Варутина Анастасия av@advert-prior.com

Офис-менеджер:
   Баштынская Ирина bi@advert-prior.com
наверх страницы
info@advert-prior.com
Яндекс.Метрика 2004-2026 © КА "Профессионал"